《オンラインセミナー》 「ミレニアル・Z世代を意識したデジタル時代のマネジメントとは？」

企業組織の運営において、ヒト・モノ・カネ・情報の観点から見ても、人材のマネジメントは大きなウエイトを占める経営課題と考えています。昨今、様々な領域においてデジタル化が進むことで、各世代の価値観にも変化が見られ、適切なマネジメントを実現していく上では、この各世代の価値観の違いを深く知る必要が出てきていると感じています。
今回は、ミレニアル世代（80年代半ば～90年代半ば）、Z世代(90年代半ば～2000年代序盤)と呼ばれる層の特徴を理解することで、これからの人材マネジメントの在り方を考える時間にしたく考えています。お忙しいとは存じますが、多数の会員皆様のご参加をお待ちしております。　

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