第315回「IITふぉ~らむ」 「採用力向上セミナー」
【開催日】2026年11月19日 (木) 18:00 - 20:00
第315回「IITふぉ~らむ」
「採用力向上セミナー」
~必要な人材に選ばれるための 企業側の『採用戦略』~
このたび、会員交流委員会主催の第315回「IITふぉ~らむ」において、「採用力向上」をテーマとした講演会を開催いたします。
生産年齢人口(15~64歳)の減少(高齢者の増加と現役世代人口の減少)に伴い採用市場の競争は激化しており、必要な人数を確保できていない企業の割合は50%を超える状況です。業界に関係なく人手不足は恒常的に伝えられていますが、中小IT企業における採用状況も同様に芳しくありません。新卒採用もさることながら、即戦力の中途採用においても非常に難しくなっており、各企業の採用にかける時間、コスト、エネルギーは大きな負担となってきております。
このたび、このような現状を踏まえて、㈱インディードリクルートパートナズ社に「採用力向上セミナー」と題して講演をいただきます。
自社の強み・専門性・実績・人の魅力など、売上・採用・信頼形成につながる発信をどのようにしていけば良いか。特に中途(経験者)採用における、採用市場の現状、様々な採用手法、そして採用成功のための秘訣などをお話いただいて、会員企業各社の今後の採用の一助となれば幸甚です。
皆様のご参加を心よりお待ちしております。
| テーマ | 「採用力向上セミナー」 ~必要な人材に選ばれるための 企業側の『採用戦略』~ |
| 講 師 | 株式会社インディードリクルートパートナーズ クライアントサクセス営業2部 グループマネジャー 若林 佑士(わかばやし ゆうじ)氏 |
| 講演者プロフィール | 物理系の大学院を修了後、新卒でキヤノン株式会社に入社し研究開発に従事。 2017年に株式会社リクルートキャリア(現インディードリクルートパートナーズ)へ中途入社。 入社以来一貫しリクルートエージェントのリクルーティングアドバイザーとして様々な業界の中小企業様の採用支援に深く携わり、現在は中小企業約800社を担当するマネジャーとして組織を牽引。 自身も通算20ヶ月の男性育休を取得しながら「時間ではなく生産性で成果を出す」スタイルを徹底追求。 「限られた時間・リソースでどう求める人材を惹きつけ、成果を出すか」という現場主導の採用戦略と業務効率化・定着設計を得意とする。 中小企業の現場感に寄り添った「明日から実践できる採用ノウハウ」を伝えるアプローチを信条にしている。 |
| 日 時 | 2026年11月19日(木) 講演会 18:00~19:00 懇親会 19:00~20:00 |
| 申 込 | ログイン後、入力フォームよりお気軽にお申し込みください |
| 会 場 | 全国情報サービス産業企業年金基金会館(JJK会館) 講演会場 7F、懇親会場 2F |
| 参加費 | 5,500円(税込・懇親会費を含む) ※終了後に請求書をメールにてお送りします。 当日のキャンセルは、キャンセル料(参加費全額)を申し受けますのでご注意ください。 キャンセルをご希望の際は、お早めにご連絡いただきますようお願いいたします。 |
| 締 切 | 2026年11月18日(水) |
※お申し込みの際にご提供いただく個人情報は、当協会において厳重に管理し、本事業の運営および参加者管理の目的にのみ使用いたします。
当日の様子を撮影した写真を、協会ホームページ、会報誌その他広報活動に使用させていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。






